
为统筹推进公司人才队伍建设,持续打造高素质青年人才梯队,为公司“十五五”战略蓄势赋能,安泰科技于9月25-26日召开第二期双航人才启航会暨开班培训会,公司党委书记、董事长李军风,党委副书记、总经理毕林生,各单位分管人力班子成员、第一期优秀学员代表及第二期“双航人才”共70余人参会。
人力资源部荆培玲总经理对第一期双航人才工作进行全面总结,并对第二期培养规划进行宣贯和讲解。在第一期“五个一工程”的系统培养中,涌现出多名优秀学员。毕林生总经理为第一期优秀学员颁发荣誉证书,领航人才就第二期培养目标签订了三年的学习规划。

李军风书记在培训动员讲话中强调,双航人才计划是应对产业变革的关键布局与“十五五”战略重要举措,对学员提出三点要求:永葆学习精神、坚持学以致用、树立高远志向。公司将践行“员工与企业共同成长”价值观,完善“赛马机制”,搭建发展舞台。
会后开展了为期两天的《数字经济时代企业新机遇》与《企业经营管理》的培训,通过学习,学员们深度认识了人工智能对产业的变革和影响并提高了对企业管理的认知。26日下午,围绕研讨主题,领航小组开展座谈和研讨,李军风书记参会并进一步要求:要树立终身成长的意识、在实践中历练成长、树立系统思维新格局。

双航人才作为推动安泰事业长足发展的骨干力量,将以实效作检验,成为战略关键环节的“解题者”和“价值贡献者”。为“十五五”战略落地与基业长青筑牢人才根基,在新征程中共同书写安泰事业高质量发展的崭新篇章。
安泰事业,大家成就!